21 ноября в городе Мирный состоялась V отчетно-выборная конференция межрегионального профсоюза «Профалмаз» АК «Алроса».
До этого состоялись отчетно-выборные собрания в подразделениях АК «АЛРОСА», которые получились в духе нынешнего непростого времени - непримиримыми к недостаткам, конструктивными, по содержанию. Заключительным "аккордом" к отчетам стало отчетно-выборная конференция Межрегионального Профсоюза «Профалмаз» АК «АЛРОСА.В субботу, в ДК «АЛМАЗ» собрались 147 делегатов из 75 первичных профсоюзных организаций акционерной компании.
[Ришат Юзмухаметов]
Состоялся живой разговор по основополагающим проблемам АК «АЛРОСА» в период кризиса. Первым слово взял исполняющий обязанности председателя Профсоюза «Профалмаз» АК «АЛРОСА» Ришат Юзмухаметов. Присутствовавшие в зале услышали подробный отчет о работе Профсоюза «Профалмаз» с 20 ноября 2004 по сегодняшний день. Ришат Юзмухаметов обозначил огромное значение главного документа регламентирующего отношения работодателя и трудящихся – Коллективного договора, более предметно - о сути льгот и гарантий, соблюдении выполнения пунктов документа, отражающего интересы работников акционерной компании.
«Профалмаз» сегодня «пробивает» вектор дальнейшего развития – пролонгацию действующего Коллективного договора на последующий год. В начале декабря в последний раз в этом году профсоюзные лидеры соберутся для того, чтобы окончательно принять решение над вопросом пролонгации Коллективного договора на 2010 год. Он рассказал и о новшестве, призванном значительно усилить роль профсоюзов. В частности, это инициатива создания отраслевого соглашения по алмазно-бриллиантовому комплексу России. Первостепенная задача «Профалмаза» - сохранение всех социальных гарантий перед трудящимися акционерной компании, четкое соблюдение законодательства РФ. Докладчик не только сделал акцент на определении четких ориентиров «Профалмаз», но и конкретно остановился на приоритетных вопросах развития предприятий основного и вспомогательного производства АК «АЛРОСА». В том числе, Ришат Юзмухаметов заострил критические вопросы охраны труда. Докладчик отметил, что с 1 января 2004 года по сей день в подразделениях компании произошло 233 несчастных случая на производстве, в том числе: 8 групповых, 24 тяжелых, 29 смертельных случаев. Только лишь за 9 месяцев 2009 года произошло 19 несчастных случаев на производстве, из них – 3 тяжелых случая, 3 – со смертельным исходом. Вот подразделения, где зашкаливает динамика травматизма на производстве: УКС АК «АЛРОСА», ПУ «Алмаздортранс» и Мирнинский ГОК. Вывод нелицеприятный: в подавляющем большинстве случаев сыграла личная безответственность работников, неудовлетворительная организация труда и содержание рабочих мест.
Ришат Нургалиевич не преминул отметить и жилищный вопрос. В этом плане есть и успехи, и нерешенные проблемы. За отчетный период с 2004 по 2009 годы в Западной Якутии введено 293 квартир, 397 - в городе Орел. Однако, это не высшая планка достижений. Докладчик выразил неудовлетворение продвижением жилищного вопроса. Высокая стоимость квадратного метра жилплощади не позволяет пользоваться корпоративной системой предоставления жилья специалистам акционерной компании.
К сказанному докладчиком добавлю: Сегодня, в алмазной столице не ведется строительство жилья. Все это аргументируется сложным финансово-экономическим положением в АК «АЛРОСА», трудностями инвестиций и другими субъективными и объективными причинами. Но, тем не менее, отрадно было услышать из уст Ришата Юзмухаметова, что в 2010 году акционерная компания направит 165 млн. рублей на приобретение жилья для своих работников. И.О председателя Профсоюза «Профалмаз» отметил успехи в претворении программы «Здоровье» с 2004 по 2008 годы. За отчетный период всего 9 тысяч человек прошли медицинские осмотры. За это время также огромное внимание уделено программе по развитию культуры и спорта. На эти цели алмазная компания израсходовала 1 млрд.047 рублей. На 2010 год уже заложено 55 млн. рублей. Отдельно докладчик вкратце рассказал о планах акционерной компании на 2010 год. Всего АК «АЛРОСА» предстоит добыть алмазов на сумму 2 млрд.185 млн. долларов США или на 81 млн. долларов больше, чем в 2009 году. Да и объемы горно-добычных работ должны вырасти на 21%. К примеру, сезонная обогатительная фабрика №15, вынужденно простаивавшая в этом году, заработает на полную мощь. Увеличатся вскрышные работы на карьере трубки «Нюрбинская». В 2010 году должна нарастить добычную мощность модифицированная драга №203 прииска «Ирелях». Неплохие перспективы для обработки руды имеет и обогатительная фабрика №3 Мирнинского ГОК. Что касается Айхальского ГОК, то работы на карьерах трубок «Комсомольская» и «Юбилейная» не претерпят изменения. У обогатительных фабрик №8, 14 финансирование будет на уровне 2009 года. В настоящее внимание основной вектор развития основного производства направлен на строительство сырьевых объектов и геологоразведке. В городе Удачный огромное внимание отводится к строительству подземного рудника с проектной мощностью в 4 млн. тонн руды. В целом, капитальные вложения в строительство сырьевых объектов АК «АЛРОСА» составят до 8 млрд. рублей. Ожидаемая среднесписочная численность работников в АК «АЛРОСА» - 32.672 человек. В 2010 году средняя зарплата по компании составит 39.500 рублей. Животрепещущими были и выступления делегатов отчетно-выборной конференции. Председатель профкома Айхальского ГОК Василий Постольский остановился на приоритетных вопросах – трудозанятости, обеспечении льгот и гарантий, проблемах 680 претендентов на получение жилья в городе Орел. Делегат из представительства акционерной компании в городе Москва Михаил Спица был настроен оптимистически, но все-таки заявил, что молодежь не привлекается на работу в алмазно-бриллиантовую отрасль.
Пожалуй, более эмоциональным было выступление председателя профкома Удачнинского ГОК Виктора Иващенко, который выложил все наболевшее на суд собравшихся. Сегодня в Удачнинском ГОКе трудятся 4.100 человек, из них 3.420 являются членами профсоюза. Докладчик не преминул рассказать о недавних конфликтных ситуациях, произошедших в городе Удачном со всей открытостью и непримиримостью. Затронул нетактичное поведение некоторых лиц в автобазе №2, коснулся и дела пескоструйщиков. Подверг резкой критике значительное упущение в профсоюзной работе перед лицом деструктивных действий «Соцпрофа». - Такую уникальную организацию, как «Профалмаз» АК «АЛРОСА», созданную нашими отцами и дедами, необходимо сохранить и беречь – вот однозначный вывод Виктора Иващенко.
Идею консолидации и поддержки «Профалмаза» продолжила делегат из Ленска Галина Безносова. Нескрываемое волнение, в связи с вынужденным простоем и предстоящей оптимизацией в Мирнинском ГОК, проявила председатель профкома МГОК Матрена Скрябина. Вынужденные простои, безусловно, сказываются на морально-психологическом климате в горно-обогатительном комбинате. Люди чувствуют неуверенность в завтрашнем дне. В 2010 году в Мирнинском ГОКе планируют сократить 270 штатных единиц, ожидаются и структурные изменения в комбинате. Неизвестна также судьба старейшей организации – автобазы Мирнинского ГОК. Касаясь проблемы моно-городов, Матрена Вячеславовна выразила определенное беспокойство за судьбу моно-поселка Алмазный. В связи с предстоящими оптимизациями( В 2010 году планируется прекращение работы драги №202), неизвестно, каким образом это веяние отразится на жителях горняцкого поселка, где кроме алмазодобычи народ, по большому счету, не имеет источников дохода. Выступление делегата от НПФ «Алмазная осень» Ирины Смольниковой и жизнеутверждающий расклад нынешней работы негосударственного пенсионного фонда вселяют уверенность. Ведь как-никак от этой организации зависит завтрашняя благополучная жизнь многих и многих северян. К тому же, не надо забывать, что «Профалмаз» является одним из учредителей Негосударственного фонда, и как он отстаивал интересы алмазников перед лицом неблагоприятного воздействия недобросовестных персон. Сегодня 12.000 человек получают дополнительную пенсию от НПФ «Алмазная осень», 36.000 человек ожидают данную существенную прибавку к старости лет.
Объективно надо признать, что при всех критических высказываниях и недомолвках, в целом, диалог профсоюзных лидеров состоялся. Конференция приняла в сведение весь перечень злободневных вопросов, и теперь дело за исполнением наказов и исправлением тех или иных огрехов. Завершающую точку над «i» поставил первый вице-президент, исполнительный директор АК «АЛРОСА», народный депутат Юрий Дойников, который дал высокую оценку деятельности «Профалмаза», как защитника интересов трудящихся и гаранта социальных льгот. «Перешагнуть барьер кризиса, сохранить трудовой коллектив», - вот так подытожил свое выступление Юрий Дойников. От имени Федерации профсоюзов РС(Я) выступил ее председатель, известный политик Александр Ким-Кимэн, который выразил солидарность с «Профалмазом» и пожелал ему успехов в преодолении кризиса.
В повестке дня последним пунктом значились выборы нового председателя межрегионального Профсоюза «Профалмаз». Им единогласно стал Ришат Юзмухаметов, ранее занимавший должность начальника управления социального развития АК «АЛРОСА».
Оставить комментарий
Для того, чтобы оставить комментарий,
авторизуйтесь на портале или зарегистрируйтесь